工作中很重要的 3 点

原创
2019/06/05 12:32
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一、 脚踏实地 / 做好小事是获得一切机会的开始

1、如果你没有过人的天赋和突出的能力,那就先把手头的小事做到极致;

2、如果你觉得这种重复毫无必要,是简单的重复,那就想办法优化它;

3、简单的小事重复做,重复的小事用心做,你就是赢家。

二、向上管理 / 直属上司才是你最该管的人

你不必喜欢、崇拜或憎恨你的老板,但你必须管理他,让他为你的成效、成果和成功,提供资源。这种积极的做法,就是“向上管理”。----彼得·德鲁克

1、“我以为我不说,领导也应该知道”

2、“领导不配合我,是不是对我有什么意见”

总之,如果你以积极的心态去配合你的直属上司,学习他的优点,通过完成个人目标,来帮助他实现组织目标,那么恭喜你,你必将获得他的信任,并得到重用。

三、 控制情绪 / 情绪稳定的人背后是高情商和大格局 

因为坏情绪,是沟通的第一杀手,暴力沟通,只会让结果更坏。

情绪解决不了任何问题,不论与谁沟通,都要学会控制情绪。

因为情绪的背后,代表着你对别人的态度,有时候怎么说,比你说什么更重要。

一个善于控制情绪的人背后,是高情商和大格局,是遇到烂人不计较,碰到破事不纠缠。比起你的时间和注意力,保护好自己的情绪同样重要。

不论你的起点如何,从现在开始重视这 3 点,都能让你变得更有竞争力:

做好小事,向上管理,控制情绪。

 

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